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株式会社ディア・ライフのホームページにアクセスいただき、ありがとうございます。
また、日頃より格別のご支援とご厚情を賜り、誠にありがとうございます。

2025年は、物価上昇が続いた一方で、人手不足を背景に雇用環境の改善や企業の設備投資の増加によって緩やかな回復基調を継続しました。

不動産業界では、東京を中心に売買・賃貸ともに需要が強い状況が続きました。特に、ディア・ライフグループの主要ターゲットである単身者やDINKS層が利便性の高い都心に集中する傾向は継続しており、賃貸物件や開発用地に対するニーズは非常に高い状況が続きました。

このような状況の下、当社は中期経営計画「突破 2025」の最終年度として、人員の増強をしながら、東京都内における不動産の仕入活動を増大させ、開発量及び規模の拡大と、収益不動産への投資に注力してまいりました。
グループ会社につきましては、2021年に当社の連結子会社となったアイディグループにおいては、順調に業績を伸ばしており、2025年9月期におきましては過去最高益を計上いたしました。
更に、連結子会社の株式会社アルシエが展開するセールスプロモーション事業におきましても、堅調な既存事業に加え、更なる事業領域の拡大に向けた新規事業の拡大及び他業界での需要喚起、加えて派遣品質の向上による高付加価値化を行った結果、過去最高益を計上いたしました。

以上の結果、連結経常利益7,831百万円、親会社株主に帰属する当期純利益5,320百万円を計上し、過去最高益を達成し、中期経営計画「突破2025」の3年間では、経常利益が38.2％成長いたしました。

今期より、新たに策定した中期経営目標「挑戦 2028 ～Catch the Wave～」では、創業 30 周年を迎える2034 年の当社のありたい姿からバックキャストし、「持続可能な社会の実現に向けた取り組み強化と不動産商社としての更なる成長を目指す」という基本方針を掲げています。
この方針に基づき、初年度にあたる2026年は、主力事業であるリアルエステート事業において、引き続き住居系不動産を中心に東京圏エリアへの積極投資を継続し、収益安定性・流通性に優れた不動産の供給量の拡大に注力いたします。セールスプロモーション事業においては、専門性・教育力・ブランド力を融合し、企業と個人共に付加価値を提供する「人材戦略パートナー」として、人的資本の最大化に加えて、コスト削減やグループ間相互での人材活用等を進め、グループ企業としてシナジーを最大限に発揮してまいります。
加えて、M&Aによる新たな市場参入やAIの活用により、収益性・効率性を高め、マネジメント層や次世代リーダーの育成、ESG経営を推進いたします。
グループ会社である持分法適用関連会社の株式会社パルマとの連携も強化していくとともに、ディア・ライフグループの一層の成長を目指してまいります。
ステークホルダーの皆さまの引き続きのご支援、ご鞭撻をよろしくお願い申し上げます。

2025年12月
株式会社ディア・ライフ
代表取締役社長
阿部 幸広